8つの魅力

POINT1:期間は6か月から1年間のロングステイ!

徳洲会グループの運営する病院で6ヶ月以上の勤務をしていただく条件のもと、勤務先を選択できる制度です。
全国に病院を展開している徳洲会グループだからこそできるトラベルナース制度です。

POINT2:好きな場所、南は石垣島・宮古島から北は北海道の静内まで全国の病院施設から選べます!

様々な勤務地
徳洲会は日本に70病院を有する病院グループです。
施設の求人募集状況にあわせて、北海道から沖縄まで勤務地を選ぶことが可能です。
都市圏の急性期病院で経験を積みたい方、離島や僻地での看護や生活を体験してみたい方、専門性を高めたい方など、トラベルナースのシステムであれば常勤職員のままで多くの希望を叶えることが可能になります。(赴任に伴う交通費、引越し費用(上限あり)は負担いたします)

POINT3:仕事の内容は最先端医療から、ターミナル、介護等で選べます!

最新の医療機器を導入することはもちろん、海外の医療先進国と積極的に交流。高度医療体制に対応できる専門スタッフを充実させるため、優れた看護者の育成に努めています。

POINT4:トラベルナース手当 月7万円支給されます!

手当て12
待遇は期間限定であっても施設所属の看護師とほぼ同じ(賞与・昇格除く)。
トラベルナース手当が勤務開始月から毎月70,000円(准看護師は50,000円)支給される ので、短期間の勤務でも賞与に代わる収入に十分なります。

POINT5:スーツケース1つで赴任可能!(寮、附帯設備完備)

夜勤を伴う勤務がある看護師さんには住まいは大事な問題です。
特に女性ではセキュリティの観点から安全な住居が望まれます。
徳洲会の各病院では家賃が給与の中で大きな負担にならないように月に20,000円程度に抑えています。
(宿舎によります)病院寮以外にも借り上げマンション制度を取り入れている病院もありますのでお問い合わせください。

POINT6:赴任にともなう引越し費用を施設が負担します!

引越し

皆さんがトラベルナースの制度を利用しやすくするために「引越し費用・赴任費用を負担」しています。
支給には上限がありますが、少しばかり皆さんの金銭的な負担を減らすお役に立てるのではないでしょうか。徳洲会は皆様の経済的負担を減らす努力を続けます。

POINT7:院内教育にも参加できます!

教育

徳洲会グループの教育プログラムには、各病院や施設、ブロック、本部で行われる基本的な研修の他に、日本・世界へと広がるネットワークを活用した「キャリアアップ研修」があります。2つの軸で、あなたをプロのナースへの導きます。

POINT8:勤務条件は正社員並!

給与は月収324,200円からと、正社員並みです。
「看護師寮」「託児所(院内保育所)完備」
福利厚生・手当等も充実しています。ぜひトラベルナースをご利用ください!

トラベルナースのお問い合わせはこちらから!

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